Su richiesta dei proff. Francesca Torlone e Zoran Lapov, segnaliamo il Seminario Nazionale “Equal Leadership. Il Futuro in Azione”.
Il Seminario, organizzato dall’Università degli Studi di Firenze, si terrà in modalità ibrida il 31.10.2024 dalle ore 10.00 alle ore 13.00 presso l’Auditorium 42 Firenze (“The Arena”) Fondazione CR – Scuola 42 (Via del Tiratoio 1, Firenze).
Obiettivo dell’evento nazionale è discutere il piano di lavoro su due temi-chiave identificati in oltre due anni di ricerca e confronto all’interno della rete nazionale FELIN (Florence Equal Leadership Inclusion Network) sui fattori ostacolanti una leadership al femminile negli enti privati, di governo, in ambito sociale. Il seminario di lavoro si propone inoltre di verificare la sostenibilità del piano di lavoro con soggetti privilegiati rispetto alle azioni previste.
A partire dal Repertorio internazionale (https://propege.c-napse.pt/catalog/) costruito in due anni di ricerca, i temi che la rete nazionale FELIN ha identificato sono legati alla – elaborazione ed utilizzo di un codice di condotta che orienti organizzazioni ed istituzioni nella assunzione di comportamenti per la promozione di eguali condizioni di lavoro e opportunità di sviluppo di ruolo e carriera – progettazione di modelli di tirocinio curricolare per la promozione della cultura di genere nei percorsi accademici, di primo e di secondo livello.
Al Seminario parteciperanno responsabili di funzione diversity and inclusion e HR Management di contesti produttivi e di servizi (tra gli altri: KPMG Italy, Gruppo Pragma, Danone Italy, TÜV Thüringen Italy, oltre a Confindustria Firenze, Confartigianato Imprese Toscana, Global Thinking Foundation).
Ulteriori informazioni disponibili sul sito: https://equalleadership.eu/news/

Locandina